27 11 / 2012

"Una realidad que rompa con viejas inercias y prejuicios, zarandeando jerarquías y aproximando a las empresas a sus públicos, profundizando en la transparencia de la comunicación, transformando la conversación en un elemento de productividad más y la información en un factor esencial de diferenciación en el mercado. Se trata, en definitiva, en hacer de la comunicación un elemento decisivo en la búsqueda de una salida a la difícil situación en la que nos hallamos."

David Martínez Padrales en su blog Comunicación y otras chicas del montón 12.10.14

03 10 / 2012

"If instead of asking, “Should we publish this information?” our default question was “Is there some reason not to publish this information?"

Ed Rodley en su blog thinking about museums 12.05.27

28 11 / 2011

"La transparencia es la clave para la evaluación y la sostenibilidad. Las organizaciones para la cultura tenemos siempre las puertas y las ventanas abiertas. Y nuestras paredes son, además, de cristal jamás empañado. Porque somos, radicalmente, públicas."

Las políticas culturales me parecen un coñazo exhibicionista y un engaño ciudadano atroz. La responsabilidad social de la cultura después del crac de los valores financieros.
Toni Puig

25 9 / 2011

"La filosofía de Pilhofer [Aron Pilhofer, director del departamento de Interactive News Technologies del New York Times] se resume en los pasos que suele dar para completar cada proyecto: recopila, contrasta, organiza, extrae lo relevante y útil, dale sentido, ofrece acceso a toda la información que has usado, sé transparente sobre tus fuentes. Y muestra los resultados de forma atractiva y simple."

recogido en el blog periodismo con futuro de El País 11.07.11

28 7 / 2011

"Las instituciones públicas por ser públicas pueden y deben desempeñar un papel que es muy difícil en una empresa privada. Deberían ser pioneras en transparencia, en innovación (sí, pone innovación) y deberían ser un foco de atracción para el talento. Al fin y al cabo hay pocas cosas tan satisfactorias como trabajar para tu ciudad, tu comunidad o tu país."

Marta de Miguel en el blog Administración deliberativa 11.06.08

26 9 / 2009

"The more employees know and understand about the operations of their firm, the better they are able to help the firm innovate. Moreover, transparency leads to trust."

A dozen ingredients for a culture of innovation en http://www.jpb.com 17.03.09